“基层减负年”体会

近日(名称替换)办公厅发出《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》，明确提出将2019年作为“基层减负年”。
       《通知》从以党的政治建设为统领加强思想教育、整治文山会海、改变督查检查考核过多过频过度留痕现象、完善问责制度和激励关怀机制等方面，提出了务实管用的举措。
       将2019年定为“基层减负年”，充分体现了(名称替换)心系基层、关爱干部的深厚情怀，表明了(名称替换)坚定不移全面从严治党、持之以恒狠抓作风建设的坚定决心，树立了为基层松绑减负、激励广大干部担当作为的实干导向。
       (名称替换)曾强调，基层干部是加强基层基础工作的关键，要关心和爱护广大基层干部，为他们创造良好工作和成长条件。
       而形式主义泛滥，让基层干部苦不堪言，天天不是忙开会，就是刷标语、竖板墙、搞景观，有的干部甚至被逼得弄虚作假。
       确保为基层减负落在实处，需要理清形式主义源头在哪里，基层干部负担过重的根源在哪里。
       (名称替换)指出：“形式主义实质是主观主义、功利主义，根源是政绩观错位，责任心缺失。
       ”“基层的形式主义，根源不在下面，而是上行下效。
       ”基层如何才能在减负的基础上更好完成各项工作任务。
       一是提升执行力。
       政策的生命力在于执行。
       基层干部是联系群众最密切的人，也是政策的执行者。
       基层工作要牢牢把握“以人为本”“群众利益无小事”的原则，坚持服务于群众最关心、最直接、最实际的利益问题，努力把这些工作做细、做实、做好。
       工作干得好不好，工作成效如何，群众心里有杆秤，一个干部工作干得怎么样，关键看有没有为群众解决实际困难，为群众解决好实际困难比洋洋洒洒的 ……

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