公安局能力作风建设经验交流材料

全省公安机关“能力作风建设年”活动启动以来，市公安局全面贯彻落实省厅党委和市委部署，聚焦省市重点任务，精细谋篇布局、狠抓工作落实，提能力、转作风、强素质，持续用力，强势推进，在全市公安机关迅速掀起能力作风建设的热潮。
       一、高点站位、主动扛责，推进能力作风建设全面启动一是加强组织领导。
       市局党委高度重视能力作风建设工作，副市长、市局党委书记、局长多次主持召开党委会议、专题会议和工作会议，学习贯彻全省、全市和省厅能力作风建设工作会议精神，传达贯彻副省长的部署要求。
       市局成立能力作风建设工作领导小组，由主要领导任组长，其他党委委员任副组长，市局机关各部门、各分县局主要负责同志为领导小组成员。
       二是成立工作专班。
       领导小组下设办公室，组建工作专班，成立“1+9”专项工作组，即办公室下设“解放思想、振兴发展”研讨、学习型机关创建、重大决策部署督办落实、集中攻坚破难、试点创新、争先创优、机关工作质效提升、执法司法服务提升攻坚、监督问责、正向引领激励10个专项工作组。
       工作专班从市局机关抽调精干力量，实体化办公，全程推进各项工作。
       三是做好保障支撑。
       市局规划出专用办公场所，配齐配全办公设备，全力保障各项工作顺利推进。
       从各牵头单位、责任单位抽调一批政治素质过硬、工作作风扎实、责任心强、业务精通的民警，充实到各专项工作组，细化分工，明确职责，做到条条有人抓、事事有人管、件件有人干，为开局起步奠定坚实基础。
       二、科学统筹、全力落实，推出能力作风建设特色品牌一是明确工作任务。
       市局主要领导多次组织研究细化市局实施方案 ……

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